Описание работы:
Тип:
Курсовая
Предмет:
Менеджмент
Название:
Исследование процесса мотивации и разработкп программы мотивации на примере компании "Евростандарт". x
Дата написания:
2009-09-21
Кол-во страниц:
42
ВУЗ (Город) в котором сдавалась работа:
нет информации
Описание:
Введение 3
1. Понятие, характеристика, процесс мотивации 5
2. Основные мотивационные теории 15
2.1. Эволюция концепций мотивации 15
2.2. Содержательная теория мотивации - «Иерархия потребностей» А. Маслоу 21
2.3. Теория приобретенных потребностей Д. МакКлелланда 25
2.4. Двухфакторная теория Ф. Герцберга (мотивационно-гигиеническая) 27
2.5. Теория СВР К. Алдерфера 29
2.6. Краткий обзор деятельности отечественных ученых в области исследования трудовой мотивации 30
3. Характеристика мотивации в конкретной организации 32
3.1. Общие сведения о компании 32
3.2. Комплекс мотивационных мероприятий 34
3.2.1. Положения о лучшем сотруднике 34
3.2.2. Положение о займе для сотрудников 36
3.2.3. Положение о дополнительном материальном стимулировании работников, участвующих в особо важных заданиях/проектах компании 38
Заключение 41
Список использованной литературы 42
Цена:
1,050 руб.

  



 
Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика
write4you.ru © 2011